Деловая среда на «Царскосельских холмах»
Риэлторы задавали представителям застройщика вопросы о развитии социальной инфраструктуры в районе, о качестве строительства, планировка ...

Первая деловая миссия Северного Кавказа в ОАЭ начала работу в Дубае
ТАСС/. Первая деловая миссия регионов Северного Кавказа в Объединенные Арабские Эмираты (ОАЭ ...

Кондратьев прокомментировал создание объединения «Кубань» в Раде Украины
Как сообщал сайт «Деловая газета.Юг», ранее губернатор Кубани посоветовал министру инфраструктуры Украины Владимиру Омеляну, объявившему ...

Галицкий сформирует фонд для финансирования школы ФК «Краснодар»
Как сообщал сайт «Деловая газета.Юг», форум «Дело за малым» будет проходить в Красноларе 18-19 октября в выставочном комплексе «Экспоград Юг».

Деловая среда: программа для бизнеса и о бизнесе
На горно-геологическом форуме Minex Russia 2019 подразделение компании «Норникель» «Цифровая лаборатория» стало обладателем призовых мест ...

Деловая газета "ВЗГЛЯД"
Вован и Лексус (Владимир Кузнецов и Алексей Столяров) разыграли губернатора Аляски Майка Данливи. Они «предупредили» главу штата о планах ...

Технологии Кадрового Менеджмента Учебник
# Те20459

Технологии Кадрового Менеджмента Учебник

1 704 р.

Учебник включает анализ современных технологи й управления персоналом

Последовательно представлены технологии гуманизации трудовой деятельности персонала организаций, технологии работы с персоналом в различных моделях организации

Проанализированы перспективы и риски всех представленных в учебнике технологий. Учебник подготовлен в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования по направлению подготовки 38.03.03 «Управление персоналом».Предназначен для студентов, магистрантов, аспирантов, докторантов, научных работников, обучающихся и проводящих исследования в области управления…

Рассмотрены современные технологии работы с кадровым резервом организации (управление талантами и развитие «мягких» навыков (Soft skills) руководителей), технологии обучения и развития персонала организации, подбора, отбора и найма персонала, технологии эффективной работы с персоналом организации и технологии оптимизации трудовой деятельности персонала

100